2月12日，佛山照明党委召开2025年度民主生活会。广晟控股集团战略投资部部长王敏青、副部长戴孟良到会指导。公司党委书记、董事长余中民主持会议。公司党委领导班子成员参加会议。

公司党委及领导班子成员高度重视本次民主生活会，聚焦会议主题，制定具体工作方案，通过个人自学、集中研讨等方式深化思想认识，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，深刻剖析反面典型案例，认真撰写对照检查材料，为开好民主生活会作了充分准备。

会上通报了公司党委深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治情况、2024年度民主生活会整改落实情况，以及本次民主生活会征求意见情况。余中民代表党委领导班子作对照检查，并带头作个人对照检查发言。其他党委班子成员逐一进行个人对照检查，坦诚开展互相批评，达到了统一思想、凝聚共识、增进团结、促进工作的目的。

王敏青在点评讲话中指出，本次民主生活会准备较为充分，查摆问题精准，整改措施务实，开展批评与自我批评严肃认真，达到了预期效果，并提出三点要求：

一要持续铸牢政治忠诚，在强化理论武装、提升政治能力上作表率。要深入学习领会习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，以及对广东系列重要讲话、重要指示精神，坚持好“第一议题”制度，确保党中央决策部署、省委工作要求和集团党委安排在佛山照明的工作中不折不扣落实落地。

二要全面从严管党治党，在压实主体责任、净化政治生态上出实招。要巩固拓展中央八项规定精神学习教育成果，锲而不舍纠治“四风”，持续为基层减负赋能。紧盯工程建设、招标采购、选人用人等重点领域和“关键少数”，深化专项整治。健全“大监督”格局，加强行权数字化和监督数字化建设，加强廉洁文化建设，营造和维护风清气正、干事创业的良好政治生态。

三要狠抓问题整改落实，在勇于担当作为、推动高质量发展上求实效。要坚持“当下改”与“长久立”相结合，完善督查机制，加强过程跟踪和效果评估，坚决做好民主生活会“后半篇文章”。要把整改落实与推动当前重点工作紧密结合起来，特别是要聚焦集团“攀高计划3.0”“跃升计划”以及佛山照明自身改革发展的难点、堵点靶向发力，切实以整改成效赋能企业高质量发展，为集团“十五五”高质量发展良好开局作出应有贡献。

余中民代表党委班子作表态发言，强调要以本次民主生活会为契机，深入践行广晟控股集团FAITH经营理念，团结带领全体干部员工真抓实干、克难攀高，全力以赴稳增长、促发展、防风险，奋力谱写佛山照明高质量发展新篇章，为广晟控股集团建设世界一流企业贡献更大力量。

一要强化政治引领，着力提高政治能力。坚持把党的政治建设摆在首位，牢记“国企姓党”的根本属性，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，不断锤炼“政治三力”，确保上级各项决策部署在公司落地见效。

二要深化学用结合，努力推动成果转化。深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，从党的创新理论中找方向、找思路、找方法，切实将理论学习成果转化为坚定发展信心、突破发展瓶颈、提升发展能级的具体行动和实际成效。

三要勇于自我革命，大力抓好问题整改。坚持立行立改与长效整改相结合，针对查摆问题和意见建议，制定整改方案、细化整改措施、明确整改时限，举一反三、标本兼治推动问题整改见底清零，以整改促提升，以整改促发展。

四要聚焦主责主业，聚力奋进新征程。聚焦“全链精益、价值跃升”工作主线，以“攀高计划3.0”和“精益改善2.0”为抓手，统筹推进“五大精益”工作，全面提升公司引领力、营销力、产品力、组织力、运营力，确保“十五五”开好局、起好步。

五要突出从严治党，全力守牢廉洁底线。压紧压实主体责任，党性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通，推进作风建设常态化长效化。推动各类监督贯通协调，提升监督的精准性、协同性和实效性，强化廉洁警示教育，一体推进“三不腐”，护航企业高质量发展。

公司办公室(党委办、维稳办)、党群与人力资源部、纪律检查室相关人员列席会议。

供稿：党群与人力资源部