弥补早期投资短板，上海浦东出招！

近日，在2026浦东新区“明珠杯”创业大赛启动仪式上，首期规模100亿元的浦东“青创基金群”服务平台对外发布。

依托“青创基金群”服务平台，浦东将实施“投资于人”创新机制，对于拥有前沿技术构想和可行商业计划的项目，即使未注册公司，仍可获得启动资金支持，待项目得到验证，后续设立公司时转为股权。

弥补短板 破解公司设立前的融资瓶颈

拥有核心技术的青年人才团队，在设立公司前的筹备阶段，就已面临资金需求，但目前市场上的早期投资多从种子轮起步，且针对已注册成立的企业。

面对极早期阶段的基金空白，证券时报记者获悉，浦东拟设立青创人才基金，弥补当前早期基金的短板。

“浦东青创人才基金主要针对还没有成立公司的创业团队，在前期筹备阶段提供一笔创业资金，在公司设立后，可根据情况转为股权。”浦东创投（885413）集团总经理门庆兵在接受证券时报记者采访时表示：“这意味着浦东跨前一步支持科研院所、高校出来的创业团队落地浦东。”

曜智光科由美国哈佛、MIT的博士后归国成立。该公司创始人杨高洁在接受记者采访时表示，公司属于光芯片和光计算领域，在公司成立之前，浦东创投（885413）集团就决定投资了。“目前，公司正在开启下一轮融资。”杨高洁说。

连同青创人才基金在内，浦东系统整合国资创投（885413）力量，发布“青创基金群”服务平台，汇聚了浦东创投（885413）集团、张江集团、浦东科创集团、张江高科（600895）等区属国有投资平台旗下共11只基金，让资本精准对接青创项目，系统解决青年创新创业“融资”的核心诉求，实现从创意到产业的快速转化。此举旨在接力支持青创人才在浦东创业。

与此同时，苏州等地也已组建“青创基金群”。其中，苏州工业园区青创基金群总规模10亿元，包括天使投资、概念验证基金及新设1亿元的青创资金。

据记者不完全统计，北京、成都和宁波等地也均有设立针对青年人才创业的基金。可见，针对青创人才设立公司前的融资短板，多地正在逐步完善基金体系。

赛投联动：以赛代评遴选优质项目

在弥补早期投资短板同时，浦东还主办“明珠杯”创业大赛，通过“以赛代评、赛投联动”模式，吸引海内外多元创业人才来到浦东、扎根浦东。

2026年，大赛聚焦浦东新区重点产业及未来产业，将评审赛道升级划分为集成电路（885756）、生物医药、人工智能（885728）—模型及应用、人工智能（885728）—智能终端、未来产业及其他六个赛道，面向全球广泛征集创业项目。

“明珠杯”创业大赛自举办以来，已成为发现培育优质创业项目、集聚海内外青年创新创业人才的重要载体。前两届大赛吸引了超1300个人才项目报名参赛，其中2025年大赛境外项目数量占比45%，共有106个项目获奖，较首届大赛增幅达47%。

门庆兵告诉记者，在前两届大赛项目中，浦东创投（885413）集团已投资37个获奖项目，投资金额约4亿元，带动社会资本合计约16亿元。其中，一等奖项目博睿康通过战略投资将总部迁入浦东后，自主研发的脑机接口（886047）系统NEO在今年成为全球首个正式上市的侵入式脑机接口（886047）三类医疗器械（881144）。

为进一步强化“赛投联动”效能，浦东创投（885413）集团专设明珠人才种子基金，并依托天使母基金、AI种子基金、“创新贷”工具箱等多元金融（881283）工具，构建全周期（883436）资本支持体系，破解大赛早期项目融资难题。

一站式赋能 打造“青创第一城”

门庆兵说，浦东针对青创人才的支持政策，还包括办公空间、人才政策等，“让人才来到浦东后，可以一站式解决创业中的问题”。

自去年4月发布以“两个100万”为重点的“青创15条”以来，浦东已初步构建起青年人才创新创业服务体系。当前，浦东正全面升级“两个100万”等青创政策，从实习实践、职业发展、创业发展、安居宜居等四方面提出一系列创新举措，致力于打造“青创第一城”。

“两个100万”是指到2027年底推出100万平方米以上“低租金青年公寓”，来浦东发展的青年人才可申请入住月租金不超过2000元的公寓；到2027年底推出100万平方米以上“低租金创业空间”，青年科创项目可申请入驻日租金不超过1元/平方米的创业载体。

面对青年创业者在获取资金支持时常面临信息分散、流程复杂等挑战，浦东还将推出线上化、集成化的“浦东青创投（885413）贷补服务平台”，实现“投、贷、补”全覆盖，提高服务效率和体验。