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山西中条山集团胡家峪矿业公司监督站选矿工程师 李盼盼利好
2026-05-01 19:38:16
来源:山西国资
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文章提及标的
有色金属--

劳动铸就梦想

实干书写华章

在“五一”国际劳动节前夕

山西省属国有企业

一批先进集体和优秀个人

受到国家表彰

让我们一同感受榜样力量

聆听奋斗故事

在山西中条山集团胡家峪矿业有限公司,有一位深耕技术、勇于创新的“巾帼标兵”,她就是监督站选矿工程师李盼盼。这位1993年出生的年轻工程师,坚持扎根矿山选矿一线,以扎实的专业功底、务实的工作作风和不懈的创新精神,在技术攻坚、班组建设、专利研发等领域屡创佳绩,用实干诠释初心使命,用业绩书写责任担当,先后荣获山西省五一劳动奖章、山西省五一巾帼标兵等多项荣誉。

扎根一线破难题技术创新提质效

选矿回收率是矿山企业效益的核心指标,直接关系到资源利用效率和企业核心竞争力。面对选矿回收率偏低、资源浪费的突出问题,她主动请缨,牵头组建技术攻坚小组。她主动请缨,牵头组建技术攻坚小组。她带领团队放弃节假日,扎根车间,逐设备排查、逐环节分析。为了验证一个参数,他们连续奋战十几个小时,历经上百次试验失败仍不气馁。三个多月的日夜鏖战,终于成功完成“提高选矿回收率”项目,不仅荣获山西省质量管理小组特等成果奖,更年创效益200万元,为企业核心竞争力注入强劲动力。

持续攻坚不停步成果丰硕促发展

首战告捷,她没有止步。为了系统提升选矿指标,她几乎把车间当成家,白天盯生产、调参数,晚上整数据、做方案。带领团队先后完成《提高破碎处理能力》《降低磨浮用电单耗》《降低磨浮故障停机率》《降低铜精矿含水率》等多个创新项目,累计创效60余万元,斩获有色金属(1B0819)行业、省级多项特等、一等成果奖。其中,《提高破碎处理能力》获评“有色行业全国优秀质量管理小组”,《提高选矿回收率》荣获运城市“五小”创新大赛三等奖。她用一次次攻坚,诠释了“越是艰难越向前”的青年担当。

深耕班组强基础标杆引领树典范

她深知,班组强则企业强。她牵头组织选矿班开展“质量信得过班组”创建活动,提炼出“精益求精、求真务实、团结协作、创新争先”的班组理念。她牵头提炼《选矿生产工艺函数化管理操作手册》,将复杂流程标准化;创新推行“每日一题、每周一讲、每月一考”培训模式,点燃了一线员工的学习热情。该班组先后荣获有色金属(1B0819)行业“质量信得过班组特级班组”、中国质量协会“质量信得过班组”称号,成为企业班组建设的标杆。

勤学善思促创新专利赋能解民忧

她善于从生产“小事”中发现创新“大课题”。针对筛机堵塞、齿轮进沙等实际问题,她主持或参与发明了《一种具有防堵塞结构的筛选机》《一种防止沙子进入球磨机齿轮啮合区间的装置》《一种用于球磨机筒体起降的装置》《一种基于户外用明杆闸阀防尘装置》等多项国家实用新型专利,有效降低设备故障率和员工劳动强度。其中,《一种用于球磨机起降的装置》获山西省“五小”创新大赛二等奖,多项成果获市级以上奖励。她还提出沉淀池矿粉回收、地磅防护装置、样品交接箱等“金点子”,件件落地见效,用智慧和汗水守护生产安全与质量。

从一名青涩的技术员,成长为技术攻坚的先行者、班组建设的领路人,李盼盼以青春之力深耕矿山热土,用一次次创新、一项项成果,践行着共产党员的初心使命。她的奋斗故事,正是新时代青年“请党放心,强国有我”的生动写照。

广大干部职工

要以先进典型为榜样

把劳模精神融入血脉

把工匠精神刻进日常

用汗水和智慧

为高质量发展添砖加瓦

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