近日，西安不少民营企业家发现，市工商联机关干部下企业的次数变多了，他们不再满足于会议室听汇报、谈体会，而是习惯于走进会员企业和直属商会送信心、送政策，问寒问暖、助企纾困。
近年来，西安市工商联紧扣“两个健康”主题，始终把“企业满不满意”作为检验工作的唯一标尺。新山海源人力资源集团董事长李元彬对此感触颇深：“工商联真是我们的‘娘家人’。他们直击民企痛点，走访时不走过场，对照运营实际梳理堵点，现场记录并积极跟进，协调有关职能部门帮助解难题，确保惠企政策落地见效。”该企业扎根西安二十余年，已形成人力资源全产业链布局，服务客户3万余家，服务员工人次超百万。
西安市工商联坚持“教育引导民企坚定正确方向是首要职责”，今年上半年依托莲湖区委党校、未央区大明宫建材（850107）家居“红色会客厅”等阵地，先后举办“奋进‘十五五’民企勇担当”“喜迎建党105周年民企同心建新功”等理想信念教育实践活动，组织企业家聆听报告会并观摩党建阵地，达到沉浸式学习实效，不断筑牢民企“听党话、跟党走”的思想根基。
针对企业发展的急难愁盼，今年上半年西安市工商联打出精准“组合拳”：融资对接上，在方欣海鲜市场举办“政银赋能”专场，联合邮储银行（HK1658）举办高质量发展沙龙，畅通金融活水；政策惠企上，联合市税务局走进西安市榆林商会开展“税企面对面”座谈会，宣讲税费政策，深入会员企业宣贯《陕西省实施〈民营经济促进法〉办法》，推动红利直达快享；在合规护航上，举办“法律大讲堂”，提升依法治企能力；举办“AI赋能文旅”等沙龙，引导企业在新质生产力赛道抢抓先机。
同时，今年上半年，西安市工商联积极投身“百城千校万企”行动，动员8000余家企业走进西安翻译学院、西安文理学院，开展校企合作签约仪式等活动，提供涵盖新媒体、智能制造等领域就业岗位4.6万余个，达成意向签约1300人，彰显了新时代民企担当。
没有调查就没有发言权。今年一季度以来，西安市工商联通过问卷调查、线下走访等多种形式，对全市198家民企数据的“全景式”分析，摸排出一线实情：民营经济回升向好，发展信心十足，但部分企业仍面临成本上升、利润承压等挑战。这些带着“露珠”的一手信息，成为市委、市政府决策的重要参考。围绕政务、市场、法治和创新“四大环境”，西安市工商联深入开展“体检”，先后报送10余篇社情民意信息，针对民企发展的“痛点”，力求达到“不能止于‘诊断’，更要开出‘药方’”的目的。
“我们不搞花架子，只想真心实意为企业做好服务。”这是西安市工商联干部职工的一致心声。从车间里的脚步到笔尖下的良策，他们正用实际行动证明一个朴素的道理：最好的政绩，就是引导民企持续健康、不断做强做优，助力西安民营经济高质量发展行稳致远。（中国经济网记者鞠然）
