山东民企协会典型做法被省工商联评为全省清廉民企建设典型事例

2026-07-24 16:42:07
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AIME

问财摘要

1、山东省民营企业家协会被评为全省清廉民企建设典型事例。 2、该协会通过党建、制度、教育、文化四方面来推动清廉民企建设,包括理顺交叉任职组织体系、完善清廉配套制度体系、压实企业管理层示范责任等措施。 3、协会将持续深化党建引领清廉建设工作,坚守纪律红线、树牢底线思维,不断丰富清廉建设举措,持续净化民营经济发展风气。
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7月14日,山东省民营企业家协会典型做法被省工商联评为全省清廉民企建设典型事例,全文如下:

以廉筑基强担当赋能民企高质量发展山东省民营企业家协会

清廉建设是护航民营经济健康发展、推动民营企业行稳致远的关键抓手。山东省民营企业家协会锚定清廉民企建设目标,以党建、制度、教育、文化四维发力,全方位筑牢廉洁防线,持续营造风清气正营商生态,以清廉建设实效,赋能全省民营经济高质量发展。一、党建引廉定向,夯实班子清廉建设根基

一是理顺交叉任职组织体系,搭建清廉建设工作架构。落实党支部与协会班子“双向进入、交叉任职”管理模式,严格执行“三重一大”事项报备机制,将廉洁要求嵌入决策、执行、监督全流程,实现依规治会、按章办事。二是常态化抓实党风廉政学习,拧紧思想廉洁开关。把党风廉政、清廉民企建设纳入支部核心学习内容,依托主题党日、专题党课、组织生活会等载体,系统学习相关重要论述,常态化开展廉洁、警示、法纪教育,筑牢全员廉洁思想防线。三是发挥党员示范引领作用,树立廉洁履职标杆。推行协会班子成员年度述职、全员签订廉洁承诺书制度,党员干部带头严守纪律规矩、恪守廉洁准则,以头雁效应带动形成干事干净、履职尽责的良好氛围。二、制度固廉设防,织密风险防控监督体系

一是完善清廉配套制度体系,实现办事有规可依。作为全省清廉民企建设先行试点协会,我会出台专项合规建设工作方案,修订完善党风廉政、重大事项报告、内部监督自律、信用承诺等系列制度,构建全覆盖清廉制度框架。二是全面排查岗位廉政风险,强化内部刚性约束。对照各岗位权责梳理廉洁风险点,建立常态化风险排查管控机制,充分发挥监事会监督职能,对财务收支、重大活动、会员诚信经营开展常态化监督。三是拓宽多元监督反馈渠道,畅通内外监督路径。依托官网、微信公众号搭建线上廉政监督投诉平台,公开受理损害会员合法权益的违规线索;推动内部员工互相监督,组织全体会员企业签订廉洁自律承诺书,凝聚全员风险防范合力。三、教育促廉铸魂,筑牢守法经营思想防线

一是压实企业管理层示范责任,树立合规经营导向。明确会长、副会长等企业负责人带头示范,引导企业恪守市场规则,坚守不行贿受贿、不搞权钱交易、不谋私利底线,平衡企业个体利益与社会公共利益,打造诚信守法、清正自律的职工队伍。二是搭建线上线下融合课堂,扩大廉洁教育覆盖面。组织会员参与省级清廉民企专题会议、交流研讨活动,邀请检察系统专家开展法治廉洁专题授课,打破时空限制拓宽教育触达范围。三是用好红色清廉教育阵地,厚植责任担当意识。组织会员赴红色教育基地、廉政文化场馆开展现场教学,融合红色精神与清廉文化教育,持续强化经营主体廉洁自律意识与社会责任担当。四、文化育廉润心,涵养崇廉尚洁发展氛围

一是搭建多元清廉宣传矩阵,拓宽文化传播渠道。依托协会“一刊一网一平台”宣传阵地开设清廉专题专栏,常态化宣传清廉建设先进典型,编印《昂扬的旗帜》《文化强企同心向党》《薪火相传》读本,提升清廉文化渗透力与感染力。二是深挖清廉文化融合载体,推动廉洁理念入企入心。将清廉文化融入会员企业日常文化建设,丰富廉洁文化表达形式,让崇廉尚洁理念融入企业经营管理各环节,实现清廉文化落地生根。三是明晰政商交往行为尺度,构建清爽亲清关系。严格对照政商交往正面清单厘清交往边界,持续锤炼务实清廉俭朴作风,与各职能部门建立公开透明、纯粹干净的常态化沟通对接机制。

清廉合规建设没有终点,是民营企业长久发展的必修课。下一步,协会将持续深化党建引领清廉建设工作认真贯彻落实本次会议精神,坚守纪律红线、树牢底线思维,不断丰富清廉建设举措,持续净化民营经济发展风气,以清廉建设实效助力山东民营经济“两个健康”发展。

(协会秘书处)

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