凤凰网财经讯地方就业专项规划进入密集发布期。截至目前，山东、北京、湖南、辽宁、广东等十余省份已相继印发就业促进领域的“十五五”相关规划。
各地规划紧扣现代化产业体系建设方向，将稳就业、促就业嵌入产业布局全链条。“产业就业协同”成为关键词。
多地挖潜新兴产业发展增量与传统产业转型存量就业空间。例如，山东提出“逐步发挥新兴产业吸纳就业的主渠道作用”；广东提出“持续实施先进制造（883433）业促就业行动”；湖南则部署“建立未来产业人才需求预测和超前储备机制”。
在挖潜传统产业就业空间方面，辽宁提出发展智能建造、绿色建造，盘活重大工程项目用工；甘肃聚焦“新能源（850101）+”行动，拓展绿色产业吸纳就业新空间。
围绕人工智能（885728）与就业的关系，多省份形成了“监测评估”与“岗位创造”并重的部署。广东、北京、山东等地明确，探索建立人工智能（885728）就业影响监测及评估机制，跟踪技能需求变化；湖北、辽宁、四川等地则强化人工智能（885728）的就业创造效应，推动其赋能优势产业、创造新岗位。
针对“招工难”与“就业难”并存的结构性矛盾，技能提升与产教融合成为各地规划的另一个发力点。湖南设置“产培评用”技能生态链建设行动专栏；四川提出加强人工智能（885728）职业技能培训和紧缺人才培养；辽宁围绕先进制造（883433）、低空经济（886067）、新能源汽车（885431）等重点行业实施大规模培训行动。
从市场端看，新质生产力相关行业已成为引才主赛道。智联招聘三季度数据显示，新材料行业招聘职位数同比增长14.8%，芯片工程师、人工智能（885728）工程师的职位需供比分别达1.80和1.53，处于人才紧缺区间。
