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连锁模式巩固龙头地位,开启高端健康管理服务之门
内容摘要
  家族控股的民营企业。公司主营业务为健康体检。公司目前在北京、上海等国内主要城市拥有42家体检中心,是国内健康体检行业的领军企业。胡波、韩小红和韩圣群为一致行动人,合计持有公司4,727万股,占本次发行前公司总股本的39.38%,是公司的实际控制人。公司营业收入从2009年的3.39亿元增长到2012年的6.72亿元,CAGR(2009-2012)为26%;净利润从0.17亿元增长到0.96亿元,CAGR(2009-2012)为79%。

  连锁模式做大做强。公司开创了健康体检专业机构的模式,而连锁复制模式则成为其做大做强的关键。未来公司通过并购、自建等多种手段扩大连锁规模,从而巩固其体检行业领军者地位。我们认为未来一线地区将保持平稳增长,二线地区增速较快,占公司收入比重将逐步上升,三线城市仍处于培育期,未来其市场潜力将被逐步挖掘。

  奥亚医院开启高端医疗服务之门。2012年12月,奥亚医院正式开业,公司将奥亚医院定位为高端健康管理机构,开创高端医疗新模式,为客户提供全方位的健康管理服务。奥亚医院有以下优势:①专业的健康管理路径②良好的服务模式③国际化的医疗平台④先进的医疗设备。我们认为,奥亚医院是公司向高端健康服务领域进军的一种模式,未来前景值得看好,未来不排除异地扩张的可能性。

  投资建议:建议询价区间33-40元。我们预测公司2013-2015年营业收入分别为7.75亿元、9.20亿元和10.84亿元,净利润则分别为0.98亿元、1.34亿元和1.71亿元,同比分别增长2%、37%和28%。建议询价区间为33-40元,相当于2013年42.4-51.0倍PE,2014年31.0-37.2倍PE。上市后价格区间为40-48元,相当于2013年51.0-60.7倍PE,2014年37.2-44.4倍PE。

  风险提示:短期扩张太快带来的风险;误检、漏检的风险;奥亚项目运营不成功的风险。