上证报中国证券网讯西上海（605151）4月25日发布2024年年报和2025年一季报。2024年，公司实现营业收入16.19亿元，同比增长26.92%；归属于上市公司股东的净利润3500.74万元；总资产规模28.75亿元，同比增长36.64%；净资产13.58亿元，在竞争激烈的市场环境中展现出强大的发展韧性和潜力。2025年第一季度，公司实现营业收入3.71亿元，同比增长40.61%。

2024年，面对车市竞争加剧等挑战给经营带来的巨大压力，西上海（605151）以战略收购实现破局，加速产业整合。公司收购武汉元丰汽车零部件（881126）有限公司83.401%股权，新增盘式制动器产品线，形成覆盖包覆件、涂装件、安全件的“三线协同”制造矩阵。此次布局不仅让公司具备同时为乘用车（884099）和商用车客户及其出口项目配套的能力，还为后续向先进制造（883433）领域跨越和海外市场开拓奠定了坚实基础。

此外，公司紧抓新能源汽车（885431）发展机遇，在产业链上新增61个客户项目，预计年销售总额接近9亿元；在功能件上也实现了产品新突破，为抢占新赛道奠定基础。

2024年，公司持续加码工艺创新与智能化转型，引入擦涂、镭雕等新工艺及自动化装配设备，实现吹塑件全自动生产流程，并在注塑喷涂环节突破单层UV技术。技术升级不仅使人工、材料及能耗成本显著下降，也同步提升了相关产品的毛利率与生产效率。同时，技术中心通过设备扩容、人才强化及研发流程优化，进一步夯实创新驱动力，增强了业务开拓能力。

面对复杂多变的市场环境，西上海（605151）以精益化管理为抓手，通过组织架构优化、划小核算单位、预算管控及采购降本等措施，强化集约管理、精益管理理念，实现运营效率的提升。同时，信息化二期建设完成流程管理的全覆盖，业财融合项目取得阶段性成果，助力生产成本降低与协同效能提升，为企业韧性发展筑牢根基，为公司持续稳定发展提供了坚实保障。

为深化“以人为本”的理念，公司2024年推出上市后的首次员工持股计划，使用自有资金7720.24万元(不含交易费用)回购499.9949万股公司股份用于实施员工持股计划，将核心骨干的职业成长与公司的战略目标深度融合，标志着公司薪酬体系向中长期激励机制转变。

同时，公司还创新性推出核心管理层跟投机制，聚焦新能源（850101）、新材料、新技术以及产业转型跨越等战略性投资项目，推动核心团队与公司共担风险、共享收益，优化公司治理结构，为创新与高质量发展注入持久动力。

展望2025年，西上海（605151）制定了清晰的经营计划。公司将继续坚持“一切从诚信开始”的核心理念，围绕“一个目标、一致行动”工作总基调，固基盘、稳规模，提高主业经营质量；明方向、扩赛道，把技术升级摆在更重要的位置，延伸产业布局，加速赛道突破；精管理、促改革，持续提升管理效率，以进促稳、高质发展，以稳健、可持续的发展战略，为股东、客户和员工创造长期价值。(丁晋灵)