强机制优服务推动行政财务管理规范化精细化

2025年，市财政局行政科紧扣“稳增长、促改革、惠民生、防风险”核心导向，立足“资金保障、制度建设、集中整治、精准服务”主要职责，以务实举措推动各项工作落地见效，助力财政事业高质量发展。

科学保障强支撑，赋能事业发展。安排1亿元人才发展专项资金，新获批25家省级以上人才平台，新认定67家市级人才平台。安排提高村干部基本报酬、基层组织运转补助、市直村建资金5342万元，安排社区工作人员经费补助、城市社区工作经费、农村离任“两老”生活补助637.8万元，着力构建稳定规范的基层治理经费保障机制，切实推动基层治理工作水平全面提升。保障纪检监察工作，推进基础建设（884067），加强信息化建设，提升办案能力，培育新质战斗力，有力净化政治生态。安排1105万元专利专项资金，全市有效发明专利拥有量3712件，高价值发明专利拥有量1544件，总量居全省第四；转让专利2431件，新增专利密集型产品备案388件，总量居全省第一。安排500万元食品药品监管经费，完成节假日食品专项抽检581批次，全市农村市场、养老助餐点、养老机构全覆盖专项抽检1000批次，均衡推进食品抽检1999批次，保障群众舌尖上的安全。安排230万元妇女儿童发展专项资金，举办“巾帼心向党”、“浔姐课堂”、“女性创业大赛”等活动，开展留守困境儿童关爱“红雨伞”行动，维护妇儿权益。

建章立制强规范，筑牢履职根基。完善公务出差标准，印发《九江市财政局关于明确市直机关工作人员赴雄安新区（885744）差旅住宿费标准的通知》。规范会议定点管理，启动九江市城区2026-2027年度党政机关会议定点场所采购工作，委托市政府采购中心对九江市城区2026-2027年度党政机关会议定点场所服务开放式框架协议采购项目进行征集。优化人才资金管理，联合市委人才办出台《九江市“浔城英才”计划专项资金管理办法》，明确管理规范，强化绩效导向，防范廉政风险；督促县(市、区)财政开展2024年度人才专项资金自查，排查资金使用漏洞隐患，保障资金运行安全高效。

集中整治显担当，强化作风建设。针对借调研培训等名义公款旅游方面问题，印发整改通知，全面自查自纠，自查自纠覆盖率达到100%。联合市纪委监委、市委组织部、市政府办(外办)、市教育局、市审计局组成联合调研检查组，对市直8个部门和5个县(市、区)开展抽查检查，发现2条“借调研培训等名义公款旅游方面问题”，移送纪检监察部门1条问题线索。各县区健全内控制度，推进作风建设常态化长效化。

精准服务优效能，彰显财政温度。赴冯任烈士故居调研故居现状，学习烈士革命事迹，挖掘红色精神传承，盘活故居保护利用，争取400万元革命老区转移支付资金。赴市统计局、市审计局调研预算支出进度情况，了解单位所需所难，提供业务指导服务，推动加快支出进度，防范财政资金沉淀。赴民盟市委会调研定额公用经费使用情况，为科学核定定额公用经费标准提供一手资料。赴驻北京联络处开展会计信息质量检查，重点核查政府会计准则制度执行情况、内控制度建立和执行情况等内容，规范收支管理，加强财会监督。

(行政科侯敏慧)