天山南麓
赤红砂岩层叠壁立
砾石戈壁铺展在群山之间
新疆能化永新煤矿就在这里
这个矿年产60万吨
在山东能源集团的版图上
是个不折不扣的“小矿”
小有小的难处
体量小，成本摊不薄
人员少，摊子铺不开
但小也有小的活法
第一年
把“过日子”过成“算账”
2024年
永新煤矿
提出“小而精、精而美”的战略愿景
这话说起来好听
落到地上
第一件事是“省钱”
永新煤矿取消了区队小仓库，建起物资中心，清仓查库盘点材料物资1891项，库存下降1500多万元。压减材料计划、修旧利废、存量变现，一年创效1356万元。2A302综采工作面做到“吃干榨净、颗粒归仓”，多回收煤炭（850105）4460吨，创效357万元。
第二年
把“传统矿”变成“智能矿”
2025年5月
永新煤矿
通过自治区初级智能化矿井验收
累计投入1.3亿元
建成“智慧大脑”集控平台
2A303智能化综采工作面
自动跟机率90%、记忆截割率95%
单班7人15天达产
工作面人均生产效率
从350吨/人/月提升到1025吨/人/月
智能化建好是基础，管好用好才是关键。三年来招聘的43名大学生，18人投入智能化运维一线，成了技术骨干。井上下配电所、排水泵房、压风机房实现常态化无人值守，井下作业人员由349人压减至295人。
同样是这一年
永新煤矿开始“披绿”
敷设山体喷淋管路4000米，喷淋面积约30万平方米，绿化山体三座，边坡绿化8000余平方米，植被覆盖率从10%提升到40%，黄羊、珍珠鸡开始在矿区出没。
2025年，这座矿被认定为自治区级绿色矿山，2026年7月又被纳入国家级“绿色矿山”名录。
第三年
把“标准”变成“习惯”
2026年
永新煤矿把功夫
下在“标准化一张图”上
13张标准化图、322条标准
把描述标准的文字变成高质量图片
变理解偏差为视觉直观
采煤工作面
动态保持“三直两平一畅通”
掘进工作面实现“四无、八条线”精细管理
标准落地，效率跟着上来了。2A303工作面回撤，创新支架自驱回撤工艺，效率提升50%；3A201工作面安装，首次采用铲板车运输，提前用C30商品混凝土硬化加固路段，制作支架同比例模型模拟运输，安装工期节约两个多月。
精干高效的模式，让“小矿”有了“大装备”的底气。单轨吊轨道“重型化”改造，材料精准送达井下“最后一米”；无轨胶轮车进头进面，职工上下井时间缩短40分钟。
《“聚·融-永新”模式下党的创新理论武装工作体系构建与实践策略研究》被中化政研会列为2026年度重点研究课题，同时被中煤政研会评为煤炭（850105）行业党建优秀课题研究成果。
《“聚融-暖新”工会品牌在创业奋斗中的孵化实践》被中煤政研会评为煤炭（850105）行业思想政治工作优秀案例，同时荣获中国职工文化体育（884258）协会管理创效赛道三等奖。
微党课《在天山上创业是我一生的荣耀》荣获全国煤炭（850105）行业第六届微党课大赛特等奖，《铁骨铮铮耀天山——林基路》荣获三等奖。
小矿的启示
三年三个台阶，永新煤矿靠的不是一时一事的侥幸。筑基，让企业行得稳；提质，让企业走得远；跃迁，让企业飞得高。这条路的底色，是基础工作的持续夯实、管理效能的持续提升、发展动能的持续增强。
体量小，不等于格局小；规模小，不等于作为小。永新煤矿的实践说明：把“小”做透，就是“精”；把“精”做久，就是“美”。这座天山脚下的矿井，正以精益求精的匠心、久久为功的恒心，在“小而精、精而美”的路上接续往前走。
